SAMPIT – Peserta seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kotawaringin Timur (Kotim) mengikuti tahapan Seleksi Kompetensi Manajerial dan Sosial Kultural atau asesmen yang digelar di Gedung CAT BKPSDM, Selasa 16 Desember 2025.
Seleksi kompetensi manajerial dan sosial kultural ini dilaksanakan selama tiga hari, terhitung sejak Senin 15 Desember 2025 hingga Rabu 17 Desember 2025, mulai pukul 08.00 WIB sampai selesai.
Kegiatan ini merupakan lanjutan dari tahapan seleksi sebelumnya yang wajib diikuti oleh peserta yang telah dinyatakan lulus seleksi administrasi.
Sebelum mengikuti asesmen, para peserta terlebih dahulu menjalani tahapan penulisan policy brief atau makalah dan bahan presentasi. Penulisan makalah dilaksanakan pada Kamis 11 Desember 2025 pukul 08.00–12.00 WIB, kemudian dilanjutkan pukul 13.00–17.00 WIB untuk peserta yang melamar jabatan kedua.
Selanjutnya, pada Jumat 12 Desember 2025 pukul 07.00–11.00 WIB, penulisan makalah dilakukan bagi peserta yang melamar jabatan ketiga.
Kepala BKPSDM Kotim, Kamaruddin Makkalepu, menjelaskan bahwa seleksi asesmen ini bekerja sama dengan UPT Pusat Penilaian Pegawai Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Provinsi Jawa Timur.
Jumlah peserta yang dinyatakan lolos seleksi administrasi dan berhak mengikuti asesmen sebanyak 46 orang, yang dijadwalkan mengikuti tes selama tiga hari dengan pembagian kelompok peserta setiap harinya.
“Sekarang sudah memasuki hari kedua. Asesmen ini menilai standar kompetensi manajerial, yang nantinya akan diperdalam lagi pada tahapan wawancara yang juga bagian dari penilaian potensi manajerial peserta,” ujar Kamaruddin.
Ia menambahkan, rangkaian asesmen berlangsung cukup panjang dalam satu hari. Peserta mengikuti tes sejak pagi hingga malam hari, bahkan hari pertama berlangsung hingga sekitar pukul 20.30 WIB. Seluruh tahapan asesmen wajib diikuti sebagai bagian dari proses seleksi yang telah ditetapkan panitia.
Kamaruddin berharap seluruh tahapan seleksi dapat berjalan dengan baik, lancar, dan sesuai ketentuan, sehingga mampu menghasilkan kandidat terbaik untuk mengisi seluruh posisi jabatan yang dilelang. Hasil akhir seleksi akan ditetapkan oleh panitia seleksi setelah seluruh tahapan selesai dilaksanakan.
“Panitia seleksi nantinya akan menetapkan tiga kandidat terbaik untuk setiap jabatan. Selanjutnya, menjadi kewenangan Bupati untuk memilih satu orang dari tiga kandidat terbaik tersebut,” jelasnya.
Ia juga menyampaikan bahwa peserta seleksi berasal dari berbagai jabatan administrator, seperti sekretaris dinas, kepala bidang, camat, hingga sekretaris camat, dengan syarat telah menjabat sebagai administrator minimal dua tahun.
Namun demikian, terdapat dua peserta yang dinyatakan gugur karena tidak hadir pada tahapan penulisan makalah dan juga tidak mengikuti asesmen, sehingga dianggap mengundurkan diri.
Tahapan seleksi selanjutnya adalah presentasi makalah dan wawancara yang dijadwalkan berlangsung pada Kamis 18 Desember 2025 hingga Sabtu 20 Desember 2025 mulai pukul 07.30 WIB sampai selesai. (Nardi)
